پاورپوینت نظریه فایول در مدیریت

پاورپوینت نظریه فایول در مدیریت

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 22
حجم فایل: 2172 کیلوبایت
قیمت: 49000 تومان

توضیحات:

پاورپوینت نظریه فایول در مدیریت، در 22 اسلاید.

بخشی از متن فایل:

هنری فایول (۲۹ جولای ۱۸۴۱ در استانبول- ۱۹ نوامبر ۱۹۲۵ درپاریس) مهندس معدن، سرپرست معدن و از نظریه‌پردازان فرانسوی بود. وی نظریه‌ای مستقل از نظریه مدیریت علمی فردریک تیلور ، با نام مدیریت اداری ارائه کرد. فایول یکی از تأثیرگزارترین مدافعان نظریه مدیریت جدید است. فایول در سال ۱۹۱۶ تجربیات خود را در کتابی با نام مدیریت صنعتی و عمومی منتشر کرد.

فهرست مطالب:

معرفی اجمالی
تعاریف مدیریت
فعالیت های شش گانه سازمانهای صنعتی از نظر فایول
اصول چهارده گانه فایول (بررسی هر چهارده اصول به طور جداگانه)

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق بررسی بکارگیری نظریه آشوب در مدیریت دانش

تحقیق بررسی بکارگیری نظریه آشوب در مدیریت دانش

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 6
حجم فایل: 196 کیلوبایت
قیمت: 30000 تومان

توضیحات:

تحقیق بررسی بکارگیری نظریه آشوب در مدیریت دانش، در قالب فایل Word در 6 صفحه.

بخشی از متن فایل:

مدیریت دانش عاملی مهم در سازمان های امروز است و از آن به عنوان یک مزیت رقابتی برای سازمان ها یاد می شود. خلق و تسهیم دانش از عناصر اساسی مدیریت دانش است که نیاز به توجه به آن، وجود دارد.هدف این مطالعه بررسی رابطه بین مدیریت دانش و تئوری آشوب است.تئوری آشوب در زمینه های مختلف مدیریتی بکار گرفته شده و نتایج آن به صورت عملی قابل کاربرد در سازمان ها است. این تحقیق یک مطالعه مروری درباره عناصر مهم مدیریت دانش و تئوری آشوب و ارتباط بین تئوری آشوب و مدیریت دانش است.نتایج مطالعات مختلف نشان دهنده رابطه معنادار مثبت بین بکارگیری مولفه های تئوری آشوب و بهبود تسهیم و مدیریت دانش است. همچنین وجود محیط آموزشی دارای مولفه آشوبناک، می تواند در بهبود تسهیم دانش و یادگیری تاثیر مثبت داشته باشد. این تحقیق رابطه ای را بین دو زمینه مطالعاتی مدیریت دانش و تئوری آشوب فراهم می سازد و امید است تا مطالعات آینده در بسط و توسعه این رابطه مثمر ثمر واقع شوند.

فهرست مطالب:

چکیده

مقدمه
مدیریت دانش
تئوری آشوب
چرخه حیات مدیریت دانش
تاثیر محیط بر ایجاد و تبدیل دانش
محیط های آموزشی (توسعه دانش) و سیستم های آشوبناک
بحث و نتیجه گیری
منابع و مراجع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت سیستم های پشتیبان تصمیم مدیریت

پاورپوینت سیستم های پشتیبان تصمیم مدیریت

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 1750 کیلوبایت
قیمت: 40000 تومان

توضیحات:

سیستم های پشتیبان تصمیم مدیریت، در 12 اسلاید.

در دنیای امروز، و با تغییرات ناگهانی در محیط کسب و کار، تصمیم گیری مدیران در لحظات حساس، بسیار دشوار و مشمول ریسک بسیار زیادی است. به همین خاطر سیستم هایی برای پشتیبانی و کمک به مدیران در جهت تصمیم گیری به موقع و با ریسک کمتر در کسب و کار به وجود آمده اند که استفاده از آنها در این زمان، گاهی ضروری و غیر قابل اجتناب است.

در این فایل سعی شده به صورت خلاصه بحث های مربوط به آشنایی با این سیستم ها که در فصل اول کتاب Decision Support Systems and Intelligent Systems نوشته Efraim Turban، Jay E.Aronson، و Ting-Peng Liang، آمده است، با تصویر سازی مناسب و آماده ارائه در میتینگ ها و کلاس های آموزشی، ارائه گردد.

فهرست مطالب:

انواع سیستم های اطلاعاتی و ارتباطشان با یکدیگر

ده نقش مدیریتی از نظر مینزبرگ

علوم مورد نیاز برای انواع سیستم های هوشمند تصمیم یار مدیریت

عوامل مؤثر در تصمیم گیری

لایه های تحلیل اطلاعات در سیستم های تصمیم یار هوشمند مدیریت

دلایل پشتیبانی تصمیم با رایانه

سیستم پشتیبان تصمیمات مدیریت چیست؟

انواع تصمیمات

و ...

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود کتابچه قوانین و مقررات بیمارستان و طرح طبقه بندی مشاغل عمومی و رسته بهداشتی و درمانی

کتابچه قوانین و مقررات بیمارستان و طرح طبقه بندی مشاغل عمومی و رسته بهداشتی و درمانی

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 93
حجم فایل: 720 کیلوبایت
قیمت: 5000000 تومان

توضیحات:

کتابچه قوانین و مقررات  بیمارستان و  طرح طبقه بندی مشاغل  عمومی و  رسته بهداشتی و درمانی در قالب فایل word.

این فایل شامل کل شرح وظایف و قوانین و مقررات اصلی بیمارستان به صورت جامع می باشد که به صورت جداگانه برای هر رسته شغلی نوشته شده است و تمی جذاب و نگارشی دقیق دارد که به صورت یک فایل word قابل ادیت برای تبدیل و نوشتن اسم بیمارستان خود می باشد.

این فایل شامل ساعت کار ، یونیفرم ، مسئولیت پذیری، بازنشستگی و روند ارتقای شغلی و جدول تعیین ارتقای کارمندان بجز شرح وظایف می باشد.

این فایل تمام رسته های شغلی کارمندان بیمارستان را شامل می شود.

از این فایل تمام تیم مدیریت و رهبری بیمارستان های کشور می توانند استفاده کنند و هرجا که لازم به تغییر است تغییرات لازم را اعمال کنند.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تحقیق انسان در مکاتب مدیریت

تحقیق انسان در مکاتب مدیریت

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 10
حجم فایل: 145 کیلوبایت
قیمت: 165000 تومان

توضیحات:

تحقیق انسان در مکاتب مدیریت، در قالب فایل word در 10 صفحه.

فایل ورد 10 صفحه ای که انسان را در مکاتب مدیریتی از جمله کلاسیک، نئو کلاسیک، روانشناسان و سیستمی توضیح می دهد. منابع مطالب نیز در انتهای فایل ذکر شده است.

بخشی از متن فایل:

دیدگاه نئوکلاسیک: انسان اجتماعی
در سال ۱۹۲۰ تا ۱۹۵۰، در حالی که غرب رکود اقتصادی را تجربه می‌کرد، برخی از دانشمندان علوم اجتماعی به رهبری التون مایو مطالعاتی را درباره چگونگی واکنش کارکنان به میزان تولید در صورت تغییر شرایط کاری، طراحی شغل و محرک‌های مدیری آغاز کردند. بخش اعظم این مطالعات در یکی از واحدهای شرکت وسترن الکتریک در شهر هاثورن صورت گرفت که بعدها به مطالعات هاثورن مشهور شد. نئوکلاسیک‌ها بر جنبه‌های انسانی مدیریت تأکید می‌کردند. طرفداران این روش معتقد بودند که مدیریت باید توجه خود را بر افراد متمرکز کند؛ به بیان دیگر متغیرهای اجتماعی را مؤثرتر از متغیرهای فیزیکی می‌دانستند.  عمده فعالیت‌هایی که در این دوره انجام شد، مطالعات هاثورن است.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه